Hei. Er det noen som vet hvor mange ganger man kan ta evnetesten som ansatt i Forsvaret? Jeg har hørt 2 og 3 ganger, i tillegg til testen som ble tatt på sesjon....
Litt usikker på akkurat hvor mange muligheter du kan få, men noen få avdelinger tilbyr re-testing av teoritest fra sesjon, som MJK, FSK og SBO der minimumskravet for tjenesten er karakter 5. Ifølge Forsvarets nettsider, får du mulighet til re-testing dersom du har karakter 4. Har selv lyst til å bli marinejeger, men fikk karakter 4, så håper jeg blir kvalifisert re-testing hehe ...
AE-testen fra sesjon skal kun gjennomføres en gang. Om avdelinger bryter med dette er det ikke reglementert. Re-testing skjer fortrinnsvis med andre tester....
AE-testen fra sesjon skal kun gjennomføres en gang. Om avdelinger bryter med dette er det ikke reglementert. Re-testing skjer fortrinnsvis med andre tester.
Har du kilde på dette - siden en del avdelinger faktisk skriver at de "retester" 4ere?
Da må de jo bruke AE-testen. Finnes det flere godkjente tester for å sette allment evnenivå?...
[/QUOTE]
Bestemmelse om seleksjon, opptak og forvaltning av personell under utdanning
6.1.2 Særlig om krav til alminnelig evnenivå All lederutdanning krever alminnelig evnenivå (AE 5) eller høyere. De som har lavere AE ved første gangs prøve, kan gis anledning til å gjennomføre psykologiske prøver en (1) gang til. 7 Søkere med lavere AE enn 4 gis normalt ikke mulighet til ny test. Ved re-test benyttes RTO med krav om prøveklassegjennomsnitt på 3,0 med minimum på 2 på hver prøve. De som ikke bestå...
De har blitt veldig bra med personlighet testene. Blei faktisk overaska kor bra de er. For meg virke det som Forsvaret har gode tester for og finne ut hva folk de vil ha. Einaste jeg tenker viss du tar denne testen når du er veldig ung. Så tenker jeg at testen kan gi bedre svar når du blir litt eldre.
Jeg vet at tidligere ved avdelingen har fått tatt testen på nytt i sammenheng med f.eks befalskole, og den testen innebærer ordsynonymer, raven og matematikk, men det jeg lurte på var om den kunne prøves kun 2 eller 3 ganger....
Generelt er det for evnetester rent teknisk ikke noen begrensning i antall ganger man kan ta testene, men det er gjerne lagt inn en karenstid for når man kan re-testes, og den er ganske lang. For Wechsler-testene (som er blant de mest brukte "IQ-testene") er karenstiden minst 1 år hvis jeg ikke husker feil. Poenget er jo å måle personens intelligens, ikke evne til å lære seg en test. Så kommer det jo også inn i vurderingen hvor mye ressurser man skal bruke på å la en person prøve på nytt....
De har blitt veldig bra med personlighet testene. Blei faktisk overaska kor bra de er. For meg virke det som Forsvaret har gode tester for og finne ut hva folk de vil ha. Einaste jeg tenker viss du tar denne testen når du er veldig ung. Så tenker jeg at testen kan gi bedre svar når du blir litt eldre.
Det ville overraske meg stort - og egentlig uroe meg - hvis det der er den faktiske personlighetstesten som benyttes i Forsvaret?! Den er nemlig på ingen måte anerkjent innen fagmiljøet. Hovedutfordringen er at det teoretiske fundamentet og alt forskningsgrunnlaget bak testen er utarbeidet av de som har laget testen.
Jeg har ingen vurdering kor bra den er. Men jeg tenkte at den gir ein peke pinne på kor bra Forsvaret sin kan mulig være. Det tenker jeg....
[/QUOTE]
Du finner nok ikke de gode testene på nettet, av den enkle grunn at det koster mye penger å utarbeide en kvalitetssikret test. Men du kan få en pekepinn på hvilke parametere de etablerte testene måler ved å kikke på feks. denne: https://openpsychometrics.org/tests/IPIP-BFFM/ Femfaktormodellen eller "Big Five" er den mest etablerte modellen innenfor personlighetspsykologien, og de mest anerkjente testene tar dermed utgangspunkt i denne modellen....
Kommentér