Spesialistbefal innenfor logistikk. Han har erfaring fra Hæren og Forsvarets spesialstyrker. Er sjefssersjant og har gjennomført befalsskole i Hæren og VBU 2 hos Forsvarets høgskole.
Last edited by Rittmester; DTG 151103 Jan 24, 11:03.
Begrunnelse: Fjernet 'Stratagem' fra overskriften for å vise at dette er en diskusjon som videreføres på Milforum
Ytringsfrihet, informasjonsfrihet og trykkefrihet er grunnelementer i et demokrati. Nyhetsfeed
Jeg har ikke lest boken, men denne anmeldelsen ga meg lyst til å lese den. Ikke fordi jeg er så brennende opptatt av temaet, men fordi anmelderen tydelig beskriver at det tok ham på en reise og interessant refleksjon. Min skepsis til "gender-perspektiv" er at det setter kjønn fremfor person - men kanskje jeg burde lese boken .......
Min skepsis til "gender-perspektiv" er at det setter kjønn fremfor person - ...
Det gjør dessverre fortsatt mesteparten av verden. Og det er nettopp grunnen til at det er viktig å ha et bevisst og analytisk forhold til hvordan kjønn funker i en gitt kontekst. ...
[/QUOTE]
Dette er et emne alle bør sette seg inn i.
Det gjelder ledere, sivilt som militært.
Det gjelder befal og soldater.
Det gjelder også deg som har barn.
Det blir litt som med rasisme, man trenger ikke være antirasist for å være enig om hva som rett og galt, men kravene kan ha endret seg for hva som er greit; eller at vi bare har blitt gjort klar over hva som ikke er greit og lært oss å si ifra:
Det er like ille å la være å si ifra, for eksempel mot noen som gjør en rasistisk handling, som å være...
"– Snakk sånn at moren og datteren din kan forstå deg, er forsvarssjefens kommunikasjonsråd. Det fremmer fordommen om at kvinner, med hederlige «unntak», forstår seg dårligere på samfunnet enn menn."
I Norsk Militært Tidsskrift 3/2023 finner vi artikkelen "Gåten gender" av Gunnar Gabrielsen*.
Ett av spørsmålene hans er "Gender - tåke innhyllet i damp og røyk?" Etter eget sigende er han ikke ute etter å harselere med begrepet gender og hvordan det behandles i Forsvaret, men prøver å finne ut hvor man vil med det. Han er ikke uten kompetanse - mens han jobbet i FD var han en av de få som hadde genderspørsmål som del av stillingen sin.
Det blir for langt å referere hele artikkelen, men hovedp...
Kommentér